Développeur IA Sénior F/H

  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 5 ans d'expérience
  • Master, Bac+5
  • Concepteur développeur

Rejoignez l'équipe qui industrialise l'IA chez APRIL


Mission

Chez APRIL, nous ne développons pas de modèles d'intelligence artificielle. Nous concevons et déployons des solutions IA générative qui transforment concrètement les métiers du groupe : automatisation de traitements, analyse de documents, assistance aux équipes commerciales, parcours digitaux pour les assurés et les courtiers, outils conversationnels ou encore aide à la décision.

Après plusieurs premiers succès en production, l'équipe IA entre dans une nouvelle phase d'accélération. D'ici 2027, elle passera d'une équipe unique à plusieurs équipes spécialisées, avec une ambition forte : diffuser l'IA à l'échelle du groupe tout en garantissant qualité, sécurité et performance opérationnelle.

Dans ce contexte, nous recherchons plusieurs Développeuses et Développeurs IA Seniors capables de concevoir, développer et industrialiser des solutions d'IA générative à fort impact métier.

 

 

Votre rôle

Rattaché(e) au Manager de l'équipe IA et en collaboration étroite avec le Lead Développeur et le Tech Lead IA, vous prenez en charge le développement de solutions d'IA générative de bout en bout.

Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des produits : compréhension du besoin métier, conception technique, développement, tests, mise en production, suivi des performances et amélioration continue.

Vous évoluez dans une organisation où les développeurs sont directement exposés aux métiers et contribuent activement aux arbitrages techniques et fonctionnels.

 

Vos missions

Concevoir et développer des solutions IA

  • Développer en Python des solutions d'IA générative robustes et maintenables.
  • Concevoir et implémenter des architectures de type RAG, analyse documentaire, OCR/Vision et futurs cas d'usage agentiques.
  • Intégrer des modèles de langage comme OpenAI, Azure OpenAI, Anthropic ou Gemini.
  • Participer aux ateliers de conception et aux échanges avec les équipes métier.
  • Traduire des besoins métier complexes en solutions techniques pragmatiques.
  • Développer de nouveaux cas d'usage conformément à la roadmap de l'équipe.

 

Industrialiser et exploiter les solutions

  • Garantir la qualité du code, des tests et de la documentation.
  • Participer aux revues de code et à l'amélioration continue des pratiques de développement.
  • Déployer les solutions via les outils CI/CD de l'équipe.
  • Assurer le suivi des performances, de la qualité des réponses et des coûts d'exploitation.
  • Participer au maintien en condition opérationnelle des applications en production.
  • Analyser les incidents, exploiter les logs et mettre en œuvre les correctifs nécessaires.

 

Contribuer à la réussite collective

  • Accompagner les développeurs plus juniors dans leur montée en compétences.
  • Partager vos retours d'expérience et bonnes pratiques.
  • Collaborer quotidiennement avec les Leads, Architectes et DevOps.
  • Contribuer activement à l'évolution des standards techniques de l'équipe.
  • Utiliser les assistants de développement IA (Claude Code et équivalents) pour accélérer le delivery et améliorer la qualité des réalisations.

 

Les sujets sur lesquels vous interviendrez

Vous travaillerez sur des cas d'usage déjà en production et sur de nombreux nouveaux projets. Notre enjeu n'est pas de produire des démonstrateurs ou des POC, mais des produits utilisés chaque jour par les métiers, les partenaires et les clients du groupe.

Profil

Vous disposez idéalement de

  • 5 ans d'expérience minimum en développement logiciel.
  • Au moins 3 ans d'expérience significative en Python.
  • Une expérience concrète sur des projets d'IA générative mis en production.
  • Une expérience du développement de solutions intégrées dans des processus métier réels.
  • Une culture de l'industrialisation logicielle : tests, qualité, maintenance, supervision et exploitation.

 

Vous avez déjà travaillé sur

  • L'intégration d'API LLM (OpenAI, Anthropic, Azure OpenAI ou équivalent).
  • Des solutions RAG.
  • Des projets d'analyse documentaire, OCR ou extraction de données.
  • Des applications consommées par des utilisateurs finaux ou intégrées à des processus métier critiques.
  • Des environnements nécessitant suivi, correction, évolution et maintien en conditions opérationnelles.

 

Vous vous reconnaissez également dans les qualités suivantes

  • Forte autonomie.
  • Sens du service et compréhension des enjeux métier.
  • Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
  • Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs non techniques.
  • Goût du travail en équipe.
  • Rigueur et exigence de qualité.
  • Curiosité et intérêt pour l'évolution rapide de l'IA générative.
  • Fibre "consultant" permettant de comprendre un besoin métier avant d'apporter une réponse technique.

 

Environnement technique

  • Python
  • OpenAI
  • Azure OpenAI
  • Anthropic
  • Gemini
  • RAG
  • OCR & Vision
  • Azure
  • Docker
  • GitLab CI/CD
  • MongoDB
  • PostgreSQL
  • Azure Container Apps
  • Claude Code et assistants de développement IA

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Des projets IA déjà déployés en production et utilisés à grande échelle.
  • Des problématiques concrètes à fort impact business.
  • Un terrain de jeu technique varié, bien au-delà du chatbot.
  • Une équipe en forte croissance avec de nombreuses opportunités d'évolution.
  • Une proximité forte avec les métiers et les utilisateurs finaux.
  • Une culture du delivery où les développeurs voient directement l'impact de leur travail.
  • L'opportunité de participer à la structuration des futures équipes IA du groupe.
  • Un équilibre entre innovation, qualité logicielle et industrialisation.

Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement.

Si vous n’êtes pas sûr(e) que cette offre soit LA bonne, d’autres postes sont à pourvoir, alors n’hésitez pas à consulter notre site carrière et/ou notre page Linkedin !

Compétences

sens relationnel
méthodologie
orientation solution
Gestion de projet (Agile scrum)
Connaissance du cloud
Ecoute bienveillante et soutenante
Python

Infos pratiques

Au cœur du quartier de la Part Dieu, APRIL bénéficie d’une situation géographique idéale ; à 10 minutes à pied du centre commercial et de la gare, à 15 minutes du centre-ville et 15 minutes du Parc de la tête d’or. Les locaux sont facilement accessibles en transports en commun (TER, métro, tram, bus et vélo’v) et l’entreprise dispose d’un parking. A proximité des bureaux, l’entreprise est proche des commerces, d’une offre de restauration diversifiée traduisant la richesse de la gastronomie lyonnaise, d’une halle des sports ainsi que d’une salle d’escalade.

Le mot de la DRH

Rejoindre APRIL, C’est intégrer une équipe engagée, dynamique et solidaire ; C’est bénéficier d’un cadre de travail stimulant et favorisant le développement de chacun ; C’est s’inscrire dans un projet d’entreprise ambitieux où l’on se sent utile et fier ; C’est participer à protéger les millions d’assurés que nous accompagnons au quotidien, à chaque moment qui compte ; Chez APRIL, Ensemble prenons soin du futur. Nos équipes vous attendent.

Maud PADILLA

DRH Groupe