Venez accompagner les Conseillers en gestion de patrimoine dans la compréhension de leurs bordereaux de commission

Et si être « Chargé commissionnement » chez MAGNACARTA vous permettait …

• de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d’être partagée par l’ensemble de nos collaborateurs,
• de développer votre expertise dans un environnement en pleine transformation, au carrefour de l’innovation et de l’expérience client : notre ambition, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client,
• de vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c’est faire partie d’un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel

Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun.

Vos futures missions :

• Saisir et contrôler les commissions dans notre logiciel interne
• Envoi des bordereaux et des factures aux conseiller
• Apporter un service de qualité aux conseillers, répondre à leurs questions et les accompagner sur tous les points relatifs aux commissions (mail, téléphone)
• Participer aux relances auprès des sociétés de gestion
• Participer au changement de logiciel interne métier
• Réaliser la mise à jour régulière des bases de données et des procédures métier

 

Ce poste à pourvoir en CDD dans le cadre d’un surcroît d’activité.

Directement rattaché(e) à la Responsable commissionnement, vous rejoindrez notre équipe à Nancy, composée de 4 personnes au pôle Commissions/Finance.

Issu(e) d'une formation Bac+2 (DUT GEA), vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum de 2 ans, en administration des ventes/gestion, idéalement dans le secteur assurance, finance ou banque.

Vous pourrez également mettre à profit :

• Vos compétences techniques : Pack Office (surtout Excel/TCD), environnement assurantiel/gestion de patrimoine, outils de gestion des opérations d’assurance.
• Vos compétences transverses : orientation client, communication orale et écrite, rigueur, travail en équipe, attentif, discrétion/confidentialité, dynamique, adaptabilité